DIGITAL
WAYMAKERS
WIR SIND AZOLA
Als Experten für digitale Transformation unterstützen wir Unternehmen dabei, die Herausforderungen der Digitalisierung zu meistern und ihr größtmögliches Potential auszuschöpfen, um wirtschaftliche Ziele zu erreichen. Wir sind für unsere Kunden Wegbereiter der Digitalisierung und gestalten diese zu einem Prozess des Lernens, der auch einen nachhaltigen Effekt auf die Unternehmenskultur hat. Das Fundament unserer Zusammenarbeit ist Vertrauen, das mit jeder gemeinsam gemeisterten Herausforderung wächst und uns eine langfristige Beziehung zu unseren Kunden, aber auch untereinander ermöglicht. Wir verstehen uns als Team von Individualist*innen, die alle ihre eigenen Stärken haben und durch gemeinsame Werte vereint sind. So bringt AZOLA neben den richtigen Ressourcen auch das entsprechende Maß an Persönlichkeit mit, um jede Reise in die Digitalisierung zu einem Erfolg zu machen.
Klingt gut?
Werde Teil des Teams!
Wir suchen Visionär*innen, die die digitale Zukunft von Unternehmen mitgestalten möchten und andere Menschen mit Ihrer Begeisterungsfähigkeit anstecken. Arbeite dort, wo Deine Leidenschaft entfacht und Dein Talent erkannt und gefördert werden.
So arbeiten wir
1.
Auf Augenhöhe
Bei AZOLA legen wir großen Wert auf transparente Kommunikation – sowohl mit unseren Kunden als auch intern im Team. Vertrauen, Offenheit und Wertschätzung bilden für uns das Fundament eines gemeinsamen Werteverständnisses, welches eine respektvolle und langfristige Zusammenarbeit auf Augenhöhe ermöglicht.
2.
Mit Weitsicht
Wir haben stets das große Ganze im Blick! Schnell und effizient bieten wir Ansätze, mit denen nicht nur kurzfristige Verbesserungen erzielt, sondern auch Potentiale für langfristige Optimierungen ausgeschöpft werden. Unsere lösungsorientierte und auf Ehrlichkeit beruhende Vorgehensweise ebnet hierbei den Weg für nachhaltigen Erfolg.
3.
Am Puls der Zeit
Mit Begeisterung und Wissbegierde widmen wir uns innovativen Themen in den Bereichen Digitalisierung und IT. Unsere intrinsisch motivierte Neugier treibt uns an, Trends zu erkennen, unser Expertenwissen zu vertiefen und unsere Kunden mit Freude und Know-how gezielt zu unterstützen.
Außergewöhnlich ist nicht, was wir machen, sondern wie wir es machen.
Unser Portfolio
IT- & Digitalstrategie
Wir unterstützen unsere Kunden bei der Entwicklung und Umsetzung einer passenden IT- und Digitalstrategie. Unsere Schwerpunkte liegen dabei in der Top-Management-Beratung für IT-Merger & Acquisitions, der Entwicklung von digitalen Geschäftsmodellen und KPI-Strategien sowie Carve-In/-Out-Projekten. Mit unserer Expertise tragen wir maßgeblich dazu bei, dass unsere Kunden fundierte Entscheidungen treffen können und ein nachhaltiger digitaler Erfolg gewährleistet wird.
Unser Ziel ist es, Unternehmen darin zu befähigen, sich in einer stetig wandelnden digitalen Landschaft zurechtzufinden und zukunftsorientierte Strategien zu entwickeln.
Informationssicherheit
Durch unsere breite Palette von Dienstleistungen unterstützen wir unsere Kunden bei der Sicherung unternehmenskritischer Prozesse und Informationen. Dazu zählt neben dem Aufbau eines Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) nach gängigen Standards (wie DIN ISO/IEC 27001) und Status-Quo-Sicherheitsanalysen auch die Durchführung von Risikoanalysen. Hierbei betrachten wir potenzielle Schwachstellen in der bestehenden IT- und OT-Umgebung und definieren Maßnahmen zur Reduktion dieser. Durch zielgruppenspezifische Awareness-Konzepte und Management-Enablement-Programme schaffen wir ein tiefgreifendes Verständnis für Informationssicherheit in der gesamten Organisation. Zudem unterstützen wir bei internen und externen Zertifizierungsaudits und beraten hinsichtlich relevanter Datenschutzrichtlinien.
IT-Migration & Implementierung
Unsere Expertise umfasst die strategische Planung, Steuerung und Implementierung von internationalen (Betriebssystem-) Rollouts und Deployments. Wir führen verschiedene IT-Migrationen (Server, Cloud, Applikationen, Clients) durch, begleiten Hardware- und Software-Implementierungen und bauen effektive Berechtigungskonzepte auf.
Unser Vorgehen zielt darauf ab, mit einem holistischen Ansatz eine reibungslose und zielgerichtete Umstellung der IT-Infrastrukturen unserer Kunden zu ermöglichen.
Organisatorisches Changemanagement
„Sei der Wandel, den du in der Welt sehen willst“. Um diesen Wandel gemeinsam voranzutreiben, haben wir uns als Ziel gesetzt, unsere Kunden bei digitalen und organisationalen Veränderungen zu unterstützen.
Wir verstehen uns als Enabler, die durch zielgerichtete Trainings und den Aufbau von Ambassador-Netzwerken die digitalen Kompetenzen unserer Kunden fördern und den New Way of Working etablieren. Gleichzeitig stärken wir den Aufbau geeigneter Strukturen, die es ermöglichen, schnell und effizient auf Veränderungen reagieren und diese proaktiv als Chance nutzen zu können.
IT-Betrieb & Optimierung
Durch unsere Expertise im IT-Service Management unterstützen wir IT-Organisationen dabei, ihre bestehenden Prozesse zu optimieren sowie effiziente neue Lösungen zu designen und zu implementieren. Um deren Funktionalität auch langfristig zu gewährleisten, beinhaltet unser Leistungsportfolio außerdem das Test- und Release-Management sowie eine effektive Dienstleistersteuerung.
Unser Engagement zielt darauf ab, den IT-Betrieb unserer Kunden zu optimieren, indem Kosten reduziert und die Effizienz von Prozessen gesteigert wird.
IT-Projektmanagement
Erfahrung und Empathie sind unser Schlüssel im IT-Projekt- und Programmmanagement. Egal ob klassisch, agil oder hybrid – als erfahrene Projektleiter*innen navigieren wir souverän durch die komplexen Herausforderungen im Projektalltag. Unsere weitreichenden Kompetenzen in den Bereichen Stakeholder- und Konfliktmanagement, in Verbindung mit einer starken Kommunikationsfähigkeit erlauben es uns, erfolgreich an der Schnittstelle zwischen Business und IT zu fungieren. Auf Basis umfangreicher Analysen der bestehenden Prozesse identifizieren wir Optimierungspotentiale und definieren smarte Ziele.
Unser Ziel ist es, als erfahrene Themenexpert*innen, die technisches Know-how und soziale Intelligenz vereinen, für unsere Kunden optimale Ansprechpartner für IT-Projektmanagement zu sein.
Unsere Branchen
Wir sind stolz, Kunden aus unterschiedlichen Branchen und Geschäftsfeldern mit verschiedensten Unternehmensgrößen auf ihrem Weg der digitalen Transformation begleiten zu dürfen. Egal ob kleine und mittelständische Unternehmen oder Konzerne – bei AZOLA verfolgen wir stets das Ziel, gemeinsam maßgeschneiderte Lösungen für die branchenspezifischen Herausforderungen zu finden. Durch langjährige Projekterfahrungen in den aufgeführten Sektoren vereinen wir bei AZOLA branchenrelevante Fachkompetenzen mit der Fähigkeit zum bereichsübergreifenden Transfer von Best Practices. So ist der gemeinsame Arbeitsalltag nicht nur erfolgreich und effizient, sondern auch abwechslungsreich und spannend.
Immobilien
Informations-Technologie
Automotive
Energie
Finanzen
Chemie
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Informations-Technologie
Finanzen
Automotive
Energie
Chemie
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Informations-Technologie
Automotive
Energie
Finanzen
Chemie
Das Team im Fokus
Düsseldorf
Berlin
München
Hast du auch Lust auf spannende Projekte?
Gerne kannst du direkt mit unserer Geschäftsführung in Kontakt treten – Melde dich einfach per Mail oder über LinkedIn.
Unten haben wir zudem eine kleine FAQ-Sektion, die dir noch mehr Informationen über AZOLA liefert und gegebenenfalls schon ein paar deiner potentiellen Fragen beantwortet.
Fragen & Antworten
rund um AZOLA
Als Consultant bei AZOLA spielst du eine zentrale Rolle bei der Begleitung führender europäischer Unternehmen aus verschiedenen Branchen auf dem Weg in die digitale Zukunft. Du bist die Schnittstelle zwischen IT, Top-Management und dem operativen Geschäft und arbeitest eng mit interdisziplinären Teams zusammen. Deine Aufgabe besteht darin, komplexe Projekte zu navigieren, strategische Herausforderungen zu meistern und Kunden bei der Verbesserung ihrer Kommunikation zu unterstützen. Mit deinem Fachwissen analysierst du Probleme aus verschiedenen Blickwinkeln, findest kreative Lösungsansätze und hilfst Kunden, wichtige Erkenntnisse aus Daten zu gewinnen. Durch kontinuierliche Weiterbildung bleibst du auf dem neuesten Stand der digitalen Entwicklungen und bereicherst das Team bei AZOLA mit deiner Leidenschaft für Innovation und Exzellenz.
Unsere Arbeitsumgebung ist so vielfältig wie die Aufgaben, die wir bewältigen. Grundsätzlich verbringen wir unsere Arbeitszeit im Home-Office. Gleichzeitig haben wir jedoch die Möglichkeit, jederzeit aus unserem Büro am Düsseldorfer Medienhafen zu arbeiten, oder gemeinsam Plätze in Co-Working-Spaces in anderen Städten zu mieten. So kann individuell entschieden werden, ob die eigenen vier Wände oder ein mit Kollegen geteiltes Büro der richtige Ort für die Herausforderungen des jeweiligen Tages darstellt.
Trotz aller Freiheiten sind wir uns bewusst, dass eine langfristig erfolgreiche Zusammenarbeit nur durch persönlichen Austausch möglich ist. Daher sind Kundenbesuche ein fester Bestandteil unserer Arbeit. Nach Bedarf reisen wir zu den jeweiligen Standorten, um direkt vor Ort gemeinsam zu arbeiten, Workshops zu halten und unsere Expertise einzubringen.
Wir sind davon überzeugt, dass wir mit diesem Arbeitskonzept einen Weg gefunden haben, die jeweiligen Bedürfnisse von unseren Mitarbeitenden und Kunden bestmöglich zu vereinen.
Bei AZOLA steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir schaffen ein Umfeld, in dem Mitarbeitende sich entfalten und die eigenen Fähigkeiten und Interessen selbstbestimmt ins Team einbringen können. Dieser auf Wertschätzung und Eigenverantwortung basierende Ansatz führt sowohl zu einer großen Stabilität im internen Team als auch zu langfristigen Beziehungen zu Kunden und Geschäftspartnern.
Wir fokussieren uns auf die Themengebiete IT- und Digitalstrategie, Informationssicherheit, IT-Betrieb und -Optimierung, IT-Migration und Implementierung, IT-Projektmanagement und organisatorisches Changemanagement. Weitere Informationen hierzu findest du in unserer Portfolio-Sektion.
Unser Team besteht aktuell aus mehr als 20 Kolleg*innen. Dabei schätzen wir die Vielfalt und die unterschiedlichen Perspektiven, die jede Person bei AZOLA einbringt. Diese Mischung aus Talenten, Erfahrungen und Hintergründen bildet das Fundament unseres Erfolgs.
Wir sind immer bestrebt, weiter zu wachsen und unser Team zu erweitern. Wenn du Interesse daran hast, Teil unseres dynamischen Umfelds zu werden, wirf doch einen Blick auf unsere Karriereseite und erfahre mehr darüber, wie du dich bei uns bewerben kannst.
Bei AZOLA gehen wir bewusst neue Wege, wenn es um den Bewerbungsprozess geht, und priorisieren Persönlichkeit vor Papierkram. So stellen wir den direkten Kontakt bereits im ersten Schritt des Bewerbungsprozesses in den Fokus. In einem initialen Telefonat haben wir die Möglichkeit, einen ersten Eindruck voneinander zu gewinnen. Fällt dieser beidseitig positiv aus, werden im Anschluss die Bewerbungsunterlagen ausgetauscht. Nun ist es an der Zeit, sich gegenseitig besser kennenzulernen – sowohl auf fachlicher als auch auf persönlicher Ebene. In mehreren Gesprächsrunden lernst du virtuell, beim Mittagessen oder bei einem entspannten Kaffee einige AZOLA-Kolleg*innen kennen.
Für detailliertere Einblicke in unseren Bewerbungsprozess laden wir dich herzlich ein, unsere Karriereseite zu besuchen. Dort findest du alle Informationen, die du benötigst, um deinen Weg zu einer spannenden beruflichen Reise bei AZOLA zu beginnen.
